CHICAGO
– el lunes, el Sindicato de Maestros de Chicago (CTU) dará a conocer si sus 27,000 miembros autorizaron o no irse a la huelga tras una votación que tuvo lugar tres días de la semana pasada.
El viernes, al concluir la votación en todas las escuelas del distrito escolar, el sindicato calificó de “prematuro anunciar los resultados preliminares en un día que se seguían contabilizando las boletas” e indicar que se aseguraría que cada uno de sus miembros tuviera la oportunidad de votar en esta importante y seria acción.
“Un anuncio oficial podría venir tan pronto como el lunes 14 de diciembre”, según el Sindicato.
El sindicato y el distrito escolar de Chicago se encuentra en negociaciones desde hace un año por un contrato laboral, luego que el último se venció el pasado 30 de junio.
Forrest Claypool, el CEO de las Escuelas Públicas de Chicago (CPS), ha indicado que la ciudad no necesita una huelga sino una lucha común en Springfield para pedir a legisladores que cambien la forma cómo se financia la educación en el estado.
Según CPS, el año pasado Springfield otorgó a los distritos escolares de Illinois $3.4 mil millones para pensiones, pero Chicago sólo recibió $62 millones. Eso quiere decir que cada estudiante de Illinois recibió el equivalente a $2,066 en fondos mientras que los alumnos de Chicago recibieron sólo $157.
CPS indicó en julio que necesita unos $500 millones de Springfield, sin los cuales algunas escuelas verían recortes más duros.
A mediados de año, CPS pidió un préstamo $700 millones y recortó unos $200 millones, el equivalente a unos 1,400 puestos. Los despidos vendrían en enero, advirtió Claypool.
Sin embargo, el sindicato alega que el distrito escolar ha creado una crisis fiscal deliberada para obligar al gremio a dar concesiones y recortar servicios, y agregó que las corporaciones y contribuyentes más ricos deben pagar lo que les corresponde en impuestos.
“Los educadores de Chicago están unidos al pelear por las escuelas que nuestros estudiantes se merecen y por un contrato justo que reconozca su trabajo duro y dedicado en las escuelas”, según el sindicato.
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